Huvudprojektledare, Nivå 4
Management & Strategi
Detta uppdrag är inte längre tillgängligt.
PÅMINNELSE! - Vår kund Göteborgs Stad söker efter en Huvudprojektledare, Nivå 4.
Kompetensnivå: 4
Uppdragsbeskrivning:
SE BIFOGAT FÖR MER UTFÖRLIG BESKRIVNING
Uppdraget avser ansvaret som huvudprojektledare för projektet "Digitalisering av överförmyndarenheten 2022-2026".
Uppdraget ska hantera (men är inte begränsas till):
Leda projektet mot överenskomna mål inom tilldelade ramar och ansvara för projektets struktur, planering och kommunikation
Säkerställa att projektet levererar enligt plan
Rapportera fortlöpande till projektägare och styrgrupp
Kommunicera med resursägare om resursanvändning
Ekonomiuppföljning inom projekten
Överlämna projektresultat till mottagare för vidare drift, förvaltning och utveckling
Se till att beslut dokumenteras
Stötta projektägare (enhetschef) i förändringsledning. Förändringsledning är en mycket viktig del i uppdraget.
Säkerställa att projektet levererar enligt plan
Rapportera fortlöpande till projektägare och styrgrupp
Kommunicera med resursägare om resursanvändning
Ekonomiuppföljning inom projekten
Överlämna projektresultat till mottagare för vidare drift, förvaltning och utveckling
Se till att beslut dokumenteras
Stötta projektägare (enhetschef) i förändringsledning. Förändringsledning är en mycket viktig del i uppdraget.
Det finns en framtagen projektplan för huvudprojektet men konsulten behöver inledningsvis i sitt uppdrag gå igenom den och utifrån sin kompetens och erfarenhet se om planen behöver revideras för att nå full effekt. Det finns även framtagna projektplaner för de två delprojekt som nämns ovan. För ett av dem finns idag en delprojektledare, och för det andra kommer konsult på 80- 100 procent till och med 2024-12-31 att upphandlas genom en annan förnyad konkurrensutsättning. Den upphandlingen kommer att ske inom kort.
Projektarbete inom Göteborgs stad sker enligt projektstyrningsmodell PPS. Rapportering sker till styrgrupp löpande, hur ofta kommer beslutas i samband med start. Dokumentation ska ske i enlighet med Göteborgs stads grafiska profil. Arbetet ska genomföras inom Göteborgs Stads it-miljö, uppdragstagare kommer få tillgång till dator.
KOMPETENSKRAV:
Uppnå kompetensnivå 4
Kunskap - Har mycket stor erfarenhet och /eller kompetens av högsta rang inom aktuellt kompetensområde.
Erfarenhet - har deltagit och ansvarat för stora uppdrag som konsult inom aktuellt kompetensområde. Är en förebild för konsulter på lägre nivå.
Ledning - tar huvudansvar för ledning av större grupp inom kompetensområdet, har ofta huvudansvar eller unik kompetens inom sitt område. Har genomfört uppdrag med mycket hög kvalité.
Självständighet - mycket stor.
Erfarenhet - har deltagit och ansvarat för stora uppdrag som konsult inom aktuellt kompetensområde. Är en förebild för konsulter på lägre nivå.
Ledning - tar huvudansvar för ledning av större grupp inom kompetensområdet, har ofta huvudansvar eller unik kompetens inom sitt område. Har genomfört uppdrag med mycket hög kvalité.
Självständighet - mycket stor.
Stor erfarenhet av förändringsledning, verksamhetsledning och projektledning.
Erfarenhet av projektledning av liknande projekt för offentlig verksamhet, såsom kommun, region eller myndighet.
Erfarenhet av projektledning av liknande projekt för offentlig verksamhet, såsom kommun, region eller myndighet.
CV:
Ska inkludera beskrivningar av hur konsulten uppfyller ska- och börkrav genom tidigare erfarenhet.
REFERENSUPPDRAG:
Två referensuppdrag för offererad konsult som ska visa på tidigare erfarenhet av liknande uppdrag.
Referenserna ska inte vara äldre än fem år från sista dag för att lämna offert.
Det ska framgå:
Referenskund
Sammanfattande beskrivning av uppdrag och leverans där kundens mål och syfte framgår (max en halv A4 sida)
Period för leverans
Kontaktperson inklusive kontaktuppgifter (e-post och telefonnummer)
Sammanfattande beskrivning av uppdrag och leverans där kundens mål och syfte framgår (max en halv A4 sida)
Period för leverans
Kontaktperson inklusive kontaktuppgifter (e-post och telefonnummer)
Referensernas kontaktpersoner kan komma att kontaktas för att få bekräftat att uppdraget genomförts så som det angetts i beskrivningen och till belåtenhet.
Placering:
Arbetet ska genomföras inom Göteborgs Stads it-miljö
Avtalstid:
Uppdraget ska påbörjas så snart som möjligt dock senast 2024-05-02 och gäller från avtalstecknande till och med 2024-12-31
Option på förlängning 12 månader
Omfattning: %
Uppdraget beräknas pågå under hela 2024 och innefatta 80-100 procent av en heltidstjänst.
Detaljerad tidplan görs upp i samråd mellan uppdragsgivare och konsult.
Svarstid & svarssätt:
Vänligen inkom med er intresseanmälan och cv senast 2024-02-27
Period
ASAP
-
Öppen